HR

Biznes partnyor və recruiter arasındakı fərq funksional və strateji yönümlə əlaqədardır. Biznes partnyor şirkətin uzunmüddətli inkişafını təmin edən strateji tərəfdaşdır, recruiter isə əməliyyat yönümlü, işə qəbul prosesini idarə edən mütəxəssisdir. Hər iki rol HR və biznes idarəçiliyində vacibdir və düzgün inteqrasiya şirkətin ümumi səmərəliliyini artırır.

Bu yazıda ITUC Global Rights Index 2025 məlumatlarına əsasən işçi hüquqlarının ən yüksək səviyyədə qorunduğu 5 ölkə və ən zəif müdafiə edildiyi 5 ölkə sadalanır, HR və işçilər üçün praktiki nəticələr izah olunur.